Врачи, продавцы-консультанты и фармацевты – самые дефицитные специалисты на Дону

Эксперты hh.ru, российской платформы онлайн-рекрутинга, выяснили, какие специалисты по итогам января относятся к наиболее дефицитным в регионе. 

В январе 2026 года в Ростовской области в первую пятёрку самых дефицитных попали врачи (1,6 резюме на одну вакансию), продавцы-консультанты (1,8), фармацевты-провизоры (1,8), заведующие аптекой (1,9) и повара (2,6). А теми сферами, где острее всего ощущается дефицит в Ростовской области в начале года, являются розница – здесь 2,5 резюме на вакансию, и медицина – здесь 3,2. Стоит отметить, что hh.индекс или индекс конкуренции, то есть количество резюме на вакансию, в норме должен быть от четырёх до восьми, показатели меньше четырёх говорят о дефиците кадров, меньше двух – о выраженном кадровом голоде.

Топ-13 самых дефицитных специальностей, Ростовская область, январь 2026 года:

«В Ростовской области в число самых дефицитных и востребованных профессий вошли преимущественно рабочие и технические специальности, а также представители розницы и медицины. Рабочие остаются ключевой категорией для экономики: без них невозможно развитие промышленности, строительства и инфраструктурных проектов в регионах. При этом hh.индекс в сегменте рабочих специальностей в январе составил 7,9 резюме на вакансию, что соответствует умеренному уровню конкуренции на рынке труда. Такая ситуация отражает относительный баланс между спросом и предложением, однако сохраняющаяся потребность в рабочих может приводить к пересмотру работодателями условий найма и уровня оплаты труда», - комментирует Марина Качанова, директор hh.ru в регионах.